Twitter-CEO zu Angestellten: Freundet euch mit Veränderung an

Der Vorstandsvorsitzende von Twitter, Parag Agrawal, versuchte am Freitag seine Mitarbeiter*innen während eines unternehmensweiten Treffens zu beschwichtig. Bei einer internen Versammlung erwarteten die Angestellten Antworten darauf, wie nun mit möglichen Massenkündigungen umgegangen wird, wenn Elon Musk das Unternehmen übernimmt.

Keiner weiß, was Musk macht

"Was denken Sie ehrlich über die sehr hohe Wahrscheinlichkeit, dass viele Mitarbeiter nach Abschluss der Transaktion keine Arbeit mehr haben werden?", fragte ein Twitter-Mitarbeiter. Twitter habe sich immer um seine Mitarbeiter gekümmert werde dies auch weiterhin tun, so der CEO.

Wie die Führungskräfte des Unternehmens weiter mitteilten, ist es noch zu früh um zu sagen, wie sich die Übernahmevereinbarung mit Musk auf die Mitarbeiterbindung auswirken wird.

Veränderung akzeptieren

Man solle sich aber nicht der Illusion hingeben, dass sich nichts verändern werde, sagte Agrawal laut einem Insider-Bericht bei Platformer. "Ich hoffe, dass viele von euch diese Gelegenheit nutzen, denn ich denke, dass man etwas aus dieser Übergangsperiode lernen kann", wird der Twitter-CEO zitiert. Er gab bei dem Gespräch auch zu, dass Twitter offen für eine Übernahme war, weil es in der Vergangenheit zu wenig profitabel war.

 Das Treffen fand statt, nachdem Tesla-Chef einen 44-Milliarden-Dollar-Deal zum Kauf des Social-Media-Unternehmens abgeschlossen hatte. Musk hatte den Kreditgebern vorgeschlagen, die Gehälter des Vorstands und der Führungskräfte zu kürzen. Einem Insider zufolge werde der Unternehmer aber keine Entscheidungen über Stellenstreichungen treffen, bevor er nicht Eigentümer von Twitter geworden sei.